IDEMU (Institut de l’Ecologie en Milieu Urbain)

La mise en place d’une formation

Un audit précis en 3 étapes :
1/ Définition des publics et évaluation de leurs besoins,
2/ Identification des employeurs potentiels et de leurs attentes sur le territoire,
3/ Adéquation entre les contenus formatifs et les spécificités du territoire.

La logique de continuité

L’IDEMU, en tant qu’organisme de formation, s’engage à assurer une continuité des parcours de formation et leur individualisation. Ce fonctionnement, outre le fait qu’il découle de l’obligation de service public demandé par la Région Île-de-France, permet plusieurs possibilités d’offrir aux stagiaires suivant leur profil et leur niveau :
/ Une formation préqualifiante (Accès à la qualification ou Programme Départemental d’Insertion) avec validation partiel du diplôme du CAPA EER*.
/ Uneformation diplômante (CAPA EER*).

Un programme et un suivi individualisés

• - Mise en adéquation des contenus théoriques, pratiques et des moyens nécessaires à leur mise en œuvre (matériel, matériaux, équipements, plateaux technique et formatif) ;
• - Individualisation des parcours de formation sur l’accès à la qualification et le CAPA EER* (volume horaire en fonction de l’évaluation des pré-requis et des diplômes obtenus) ;
• - Préparation du déroulé pédagogique et des évaluations en fonction de la durée de la formation et du niveau des participants ;
• - Suivi social et professionnel personnalisé tout au long de la formation.

L’équipe pédagogique de l’IDEMU exerce un suivi plus attentif auprès de publics en situation d’exclusion pour leur permettre de trouver un emploi. Ces stagiaires renouent avec le monde professionnel par l’acquisition des savoir-faire, des savoir-être et des qualifications spécifiques aux métiers du paysage et de l’environnement.

Lisez le témoignage du gérant de Jardeco, entreprise accueillant des stagiaires de l’IDEMU !